Pracujete občas cez víkend alebo mávate nočnú šichtu? Tešte sa, pretože na účte vám pribudne viac a v niektorých prípadoch až o desiatky eur. Od začiatku budúceho roka, teda od 1.januára 2024 sa minimálna mzda po úspešnom vyjednávaní medzi zamestnávateľmi a odborármi zvýši zo súčasných 700 eur na 750 eur. No a na výšku minimálnej mzdy sú naviazané aj príplatky za víkend, tiež za prácu počas sviatkov a v noci. O koľko eur to bude?
Príplatky za víkend, či práca v noci
Výška príplatkov sa vypočítava z minimálnej hodinovej mzdy. Tá sa podľa Zákonníka práce pri 40–hodinovom pracovnom týždni vyčísľuje ako 1/174 (750/174) z minimálnej mzdy pri prvom stupni náročnosti práce. Treba poznamenať, že príplatky sú uvádzané v hrubom, teda pred zdanením.
Od januára 2024 tak bude výška minimálnej hodinovej mzdy 4,31 eura, čo je o 28 centov viac. Ide o prvý stupeň náročnosti práce, spolu so stupňom náročnosti sa zvyšuje nielen výška samotnej minimálnej mzdy za mesiac v hrubom, ale aj výška hodinovej minimálnej mzdy.
O koľko dostanete viac?
Ak povedzme pracujete v treťom stupni náročnosti práce (napríklad zdravotné sestry či účtovníci), výška vašej minimálnej hodinovej mzdy pri 40–hodinovom pracovnom týždni bude 5,64 eura. Výška minimálnej mzdy pre tento stupeň bude v budúcom roku 982 eur.
Ak ste lekár alebo manažér výroby (piaty stupeň náročnosti práce), vaša mesačná minimálna mzda bude v budúcom roku 1 214 eur a hodinová minimálna mzda 6,97 eura.
Ak pracujete v sobotu, zamestnávateľ vám musí okrem štandardnej mzdy za každú odpracovanú hodinu zaplatiť aj mzdový príplatok najmenej v sume 50 percent minimálnej hodinovej mzdy.
1.príklad: ste v prvom stupni náročnosti práce, budete mať minimálku 4,31€ a robíte v sobotu 8 hodín. Máte štandardne 7€ na hodinu a k tomu dostanete ešte 2,15€. Navyše teda dostanete za jeden víkendový deň 17,20€ k mzde 56€, čiže celkovo za jednu odrobenú sobotu 73,20€.
2.príklad: zarábate povedzme 6 eur za hodinu a robíte v nedeľu, ktorá je platená ešte lepšie – príplatok je v sume najmenej 100 percent minimálnej hodinovej mzdy.
34,50€ ako príplatok + mzda za nedeľu 48€, čiže hoci máte menšiu základnú hodinovku, zarobíte za nedeľu viac – celkovo 82,50€.
6 stupňov náročnosti práce (od januára 2024)
1.stupeň – 750€ a minimálna hodinová mzda je 4,31€
2.stupeň – 866€ a minimálna hodinová mzda je 4,98€
3.stupeň – 982€ a minimálna hodinová mzda je 5,64€
4.stupeň – 1098€ a minimálna hodinová mzda je 6,31€
5.stupeň – 1214€ a minimálna hodinová mzda je 6,98€
6.stupeň – 1330€ a minimálna hodinová mzda je 7,64€
Nižšie nájdete príklady profesií pre jednotlivé stupne náročnosti práce.
Ako to bude za prácu cez sviatok a v noci?
Ak pracujete na trvalý pracovný pomer, tento typ príplatku nie je viazaný na výšku minimálnej mzdy. Máte však nárok na mzdový príplatok vo výške najmenej 100 percent priemerného zárobku za hodinu.
Špecifickou kategóriou je mzdový príplatok za prácu v noci. Za každú hodinu odpracovanú medzi 22. a 6. hodinou patrí zamestnancovi príplatok vo výške najmenej 40 percent hodinovej minimálnej mzdy.
Ak však vykonávate rizikovú prácu, dostanete najmenej 50 percent minimálnej hodinovej mzdy.
Prečítajte si tiež
Rodičovský dôchodok klesne na pár eur.
Prepočítajte si, koľko dáte svojím rodičom.
Profesie a stupne náročnosti práce
- stupeň náročnosti práce: základné manipulačné alebo prípravné práce, ktoré sú podľa určitých postupov alebo pokynov nadriadeného.
Napríklad upratovačka, či operátor výroby. - stupeň náročnosti práce: rutinné odborné práce alebo práce s hmotnou zodpovednosťou. Tiež jednoduché remeselné činnosti alebo práca v zdravotníctve.
Napríklad administratívny pracovník alebo predavačka. - stupeň náročnosti práce: menej zložité agendy, rôzne druhy tvorivých remeselných prác alebo práce, kde zodpovedáte za zdravie iných osôb. Prípadne práce, ktoré si vyžadujú zvýšenú fyzickú námahu.
Napríklad zdravotná sestra a účtovníčka. - stupeň náročnosti práce: odborné agendy a práce, ktoré si vyžadujú zvýšenú psychickú námahu. Práce poskytujúcu zdravotnú starostlivosť, manažérske a riadiace funkcie.
napríklad oblastný manažér, či hlavný účtovník. - stupeň náročnosti práce: koncepčné, tvorivé a metodické práce vyžadujúce zvýšenú psychickú odolnosť.
Napríklad manažér výroby alebo všeobecný lekár pre dospelých. - stupeň náročnosti práce: tvorivé úlohy, ktoré je nutné riešiť neobvyklým spôsobom. Vyžadujú si vysokú mieru zodpovednosti, ktoré môžu mať pre spoločnosť významný dopad.
Napríklad výkonný alebo generálny riaditeľ.
Zdroj: Minimalnamzda.sk, IZ.sk, Podnikajte.sk
